Un video captado en un concierto de Coldplay ha desatado una tormenta en la empresa tecnológica Astronomer. Andy Byron, CEO de la compañía, ha sido puesto en licencia luego de que un video viral lo mostrara abrazando a una empleada, Kristin Cabot, Jefa de Recursos Humanos, en un concierto de la banda británica. El incidente, capturado por la 'Kiss Cam' del estadio, rápidamente se propagó por internet, generando controversia y especulaciones.
Investigación Interna en Astronomer
La junta directiva de Astronomer ha iniciado una investigación formal sobre el asunto. Pete DeJoy, cofundador y jefe de producto, ha asumido el cargo de CEO interino mientras se lleva a cabo la investigación. La empresa emitió un comunicado a través de LinkedIn, enfatizando su compromiso con los valores y la cultura corporativa, y la expectativa de que sus líderes mantengan altos estándares de conducta y responsabilidad.
El comunicado también abordó información incorrecta que circulaba en línea, incluyendo la identificación errónea de una tercera persona en el video. La empresa negó que Alyssa Stoddard, Directora Senior de Personal, estuviera presente en el concierto.
¿Romance y Matrimonio Secreto?
La trama se complica aún más. Investigaciones en redes sociales y registros públicos sugieren que Kristin Cabot, la jefa de recursos humanos involucrada, estaría casada con Andrew Cabot, CEO de Privateer Rum, otra empresa. Registros de propiedad muestran que ambos compraron una casa juntos en New Hampshire hace pocos meses. Aunque la información no ha sido confirmada oficialmente, una foto de la pareja con niños también circula en redes sociales.
Ni Andrew Cabot ni Privateer Rum han respondido a las solicitudes de comentarios. La cuenta de LinkedIn de Kristin Cabot, donde figuraba como miembro del consejo asesor de Privateer Rum desde 2020, ha sido eliminada.
Implicaciones Legales y Éticas
Este incidente plantea serias preguntas sobre la ética corporativa y las relaciones en el lugar de trabajo. La investigación interna deberá determinar si hubo violaciones de las políticas de la empresa y si las relaciones personales entre los ejecutivos afectaron el ambiente laboral. El caso de Astronomer sirve como un recordatorio de la importancia de mantener la profesionalidad y la transparencia en todas las áreas de la empresa.